Bygga företagskultur

Ännu en tidig morgon trampar jag in till kontoret för att jobba, teambuilda och utveckla företagskulturen hos min arbetsgivare. 

Man måste sitta i kontorslandskap för att göra detta förstår ni. 

Varför trampa in så tidigt, då är väl ingen där? Jo det är för att jag skall hinna få klart de mest tidspressande arbetsuppgifterna innan själva kulturarbetet påbörjas.

Strax efter åtta på morgonen droppar de flesta andra kollegorna in på kontoret. Nu är det dags att teambuilda! Det brukar gå till på så sätt att man samlas lite i grupper och pratar om exempelvis helgen som varit, eller hur gårdagens match gick för favoritlaget. Om möjligt så skall helst sådana här kluster försöka bildas runt eller åtminstone nära någon eller några som försöker vara så där gammaldags produktiva med mer handfasta arbetsuppgifter.

Nu är klockan nästan nio på förmiddagen och de sista kollegorna dyker upp, ni vet de där som ändå alltid verkar stressade och vanligtvis måste gå från kontoret lite tidigare. De jobbar säkert ikapp det på kvällarna. 

Efter en halvtimmes teambuilding så brukar cirka 80% av oss ta på sig någon form av brusreducerande hörlurar och påbörja arbetsdagen med att hugga in på backloggen. De övriga 20% brukar dra vidare och sprida ut sig på fler avdelningar och bygga på företagskulturen genom att diskutera vilken serie på Netflix som just nu är mest sevärd. 

Under dagen går man några vändor till det berömda vattentornet/kaffemaskinen och vad ser man där? Teambuilding och företagskultursuppbyggnad så klart! Visst det verkar alltid vara samma människor som står där och bygger företagskultur med hjälp av ränte- och elprisdiskussioner.

Klockan har nu börjat närma sig 17:00 och det är åter dags att trampa hem. Lite trött är man och det brusar lite inne i huvudet efter all teambuilding men lite snett regn i kraftig motvind brukar pigga upp.

Dagen efter är det en sådan där dag då jag jobbar hemifrån. Det gör det lite svårare att delta i både teambuilding och att bygga företagskultur. Det brukar innebära att hela dagen ägnas åt att utföra mina arbetsuppgifter istället. Visst den ökade produktiviteten går ut över både teambuilding och företagskulturen men snart så trampar in till kontoret igen och fortsätter bygga.

OBS! Inlägget kan innehålla spår av ironi och en del raljerande. Jag är faktiskt riktigt nöjd med den hybridlösning som min arbetsgivare erbjuder mig.

Trevlig söndag!

Utdelningar och utveckling i oktober

Oktober i Göteborg är vanligtvis ingen höjdare, visst det kunde vara värre. Exempelvis november! För att mjukstarta hösten i Göteborg så bestämde sig hustrun och jag för att göra det med en långhelg i Barcelona(?). 

Där skall staden lig... eller näe, Indien ligga!

Det visade sig vara en alldeles förträfflig idé! Årstiden var helt rätt för ett par frusna skandinaver att besöka Sydeuropa. Att åter få dra på sig kortbyxorna och linneskjortan för att avnjuta enkel förplägnad på en trevlig liten innergård. 

I'm in heaven!

Vi snittade på en bit över 35.000 steg varje dag och det kändes på kvällarna kan jag meddela. Inget som inte en cerveza kunde lindra dock.

Den heliga familjen

Portföljutvecklingen under oktober har inte varit bra. Det känns som att allt gått ner, och det rejält. Denna månads portföljkamp tas åter hem av SEB som med sitt mindre minus visar var... ehh... skåpet skall stå.

SEB

Avanza

I oktober har det märkts att jag tappat, eller gjort mig av med, en del högutdelare. Den största bucklan i utdelningslacken har nog försäljningen av W.P. Carey orsakat, men även STORE Capitals uttåg från portföljen har bidragit stort. Nåväl till syvende och sist lyckades jag skrapa ihop 26.825,33 kronor netto (28.853,52 brutto). En försämring mot föregående år på hela -26,5%. Denna plump i protokollet till trots så knuffar månadsskörden upp min månadspeng till strax norr om 36.000 kronor netto. 

Under månaden har jag tryckt på köpknappen hela 27 gånger och endast fyra gånger på sälj. Det har varit relativt stora sälj, exempelvis har jag helt klivit ur American Water Works. Ett helt nytt innehav i min portfölj är Ework Group och där lyckades jag tajma det rätt så bra. Tyvärr var det endast en mycket liten post jag köpte. 

Ework Group

Jag har även fyllt på i en del ETF:er. Även införskaffat en för mig helt ny, WisdomTree Europe Equity Income, som Petrusko skrev om i ett inlägg. Känns som ett väldigt bekvämt sätt att investera även om prestanda ibland kan lämna en del att önska. 

Novemberbörsen har än så länge börjat mycket bra, hoppas det håller ända fram till nyår.

Trevlig November!